ASEH entrega lineamientos a Junta del Congreso local para entrega-recepción de la administración municipal
19 mayo, 2020
Más de 3 mil hidalguenses reciben seguro de desempleo de Infonavit
20 mayo, 2020
Mostrar todo

Más de 2 mil trabajadores han solicitado apoyo de STPSH por conflictos laborales

La Secretaria del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo, (STPSH), reportó que mediante la Procuraduría Estatal de la Defensa, ha otorgado 2 mil 468 asesorías trabajadores que han sido despedidos, a quienes han presentado problemas con su liquidación por termino de relación laboral, disminución de salario y descanso sin goce de sueldo.

La titular de la dependencia, María de los Ángeles Eguiluz Tapia, mencionó que la finalidad de las asesorías es apoyar a las personas trabajadoras y asesorarlas respecto a sus derechos laborales.

Refirió que las asesorías se han realizado vía telefónica, por medio del chat en línea s-trabajo.hidalgo.gob.mx han atendido a la población, además a quienes por cuestiones extraordinarias solicitan apoyo presencial.

Reportó que se han atendido de manera presencial a 755 trabajadoras y trabajadores, además de otorgar 273 asesorías vía telefónica y mil 440 por medio del chat en línea, destacó la secretaria del trabajo.

Agregó que el tema principal que abordan los trabajadores es el despido, así como liquidación por término de la relación laboral, disminución de salario, descanso sin goce de sueldo, entre otros.

La titular de la STPSH, reiteró la invitación a trabajadores y patrones a acudir a recibir la orientación y acompañamiento para generar acuerdos, en donde se establezcan las condiciones en que se habrán de conducir durante el periodo de emergencia sanitaria, los cuales se pueden efectuar en la Procuraduría Estatal de la Defensa.

Eguiluz Tapia, subrayó que en caso de que las y los trabajadores tengan la necesidad de acudir a las instalaciones de la Procuraduría Estatal de la Defensa del Trabajo, pueden hacerlo en bulevar Ramón G. Bonfil, 1504, fraccionamiento Arboledas de San Javier en horario habitual de lunes a viernes de 8:30 a 16:30 horas.

Toda persona que acuda a las instancias de justicia laboral debe seguir los lineamientos de sanidad especificados por el personal a cargo, para poder ingresar a las oficinas, como son el uso correcto del cubrebocas, aplicación de gel antibacterial y distancia adecuada entre personas a fin de evitar contagios del Covid-19

Deja un comentario